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    最高人民檢察院新聞發(fā)言人王松苗: 教職工入職查詢力爭覆蓋全行業(yè)、全對象、全行為,沒有“隱秘的角落”

    發(fā)布時間:2020-09-18 作者:趙秀紅 來源:中國教育新聞網(wǎng)

    中國教育報—中國教育新聞網(wǎng)北京9月18日訊(記者 趙秀紅)在最高檢今天舉行“入職查詢 讓孩子上學(xué)更放心”新聞發(fā)布會上,最高人民檢察院辦公廳(新聞辦)主任、新聞發(fā)言人王松苗用“全”、“嚴”、“合”、“新”概況了教職工入職查詢制度,“力爭覆蓋到全行業(yè)、全對象、全行為,沒有‘隱秘的角落’”。

    王松苗表示,作為一項探索中的制度,“入職查詢”第一是在范圍上要把握一個“全”字。力爭覆蓋到全行業(yè)、全對象、全行為,沒有“隱秘的角落”,在某種意義上,可能還有一個全責任,對有一些落實不到位的要倒追責任。

    “第二在態(tài)度上體現(xiàn)一個‘嚴’字。形勢嚴峻,從嚴從重、有罪必懲,特別是‘隔空’猥褻也不能逃避法網(wǎng)。”王松苗說。

    第三在機制上突出一個“合”字。王松苗解釋說,就是要形成合力,公安部、教育部、檢察機關(guān)下一步要一起完善信息查詢平臺的對接,解決案件“發(fā)現(xiàn)難”問題,繼續(xù)推動“一站式”服務(wù)。

    他說,最后要在目標上要體現(xiàn)一個“新”字。就是把潛在的“大灰狼”拒之門外,需要司法有善心、教育有愛心,這樣才能讓孩子們更安心、讓家長更省心、讓社會更放心。

    據(jù)悉,上海市已經(jīng)在探索入職查詢制度對密切接觸未成年人的“全”行業(yè)、“全”對象和“全”行為做出全方位的入職查詢,通過全方位的制度設(shè)計,最大限度掃除入職查詢盲區(qū)盲點,編織起未成年人保護最嚴密的防護網(wǎng)。2019年4月,上海市檢察機關(guān)聯(lián)合市公安局、市教委等15家單位會簽《關(guān)于建立涉性侵害違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》,要求全市從事與未成年人密切接觸行業(yè)的企事業(yè)單位、社會組織等用人單位在招錄員工過程中,應(yīng)當對擬錄用人員進行入職查詢,發(fā)現(xiàn)擬錄用人員存在性侵害違法犯罪前科的,不予錄用。

    同時,對在職員工也應(yīng)當進行上述核查和處理,經(jīng)過對近27萬人的拉網(wǎng)式排查后,上海全市共發(fā)現(xiàn)26名教育、培訓(xùn)從業(yè)人員曾有猥褻、介紹賣淫等涉性侵害違法犯罪記錄,檢察機關(guān)及時督促啟動從業(yè)限制程序,現(xiàn)相關(guān)學(xué)校和教育培訓(xùn)機構(gòu)已對上述人員全部清退或不予錄用。

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